滨海赞歌

企业文化是企业的一种信仰，犹如共产党员信仰共产主义一般，它是一个企业员工的的精神食粮，是企业的核心价值观体现，是指引企业不断开拓进取的力量源泉。作为一名集团公司的元老员工，我受集团公司的文化氛围熏陶，在集团公司的沃土中成长，为了打造中国最美内海新城，将集团公司建设成为北部湾区域内最受信赖的城市运营商而奉献了八年时光，青春无悔，我愿意为钦州市滨海新城置业集团有限公司唱一首赞歌！

我们的企业是一辆高速前进的和谐号。上了车的人都有共同的目的和价值观，我们目标明确，心无旁骛，认准方向就朝着“打造中国最美内海新城，建设北部湾区域最受信赖的城市运营商”的目标，勇往直前，沿途纵是繁花似锦，也无法改变我们的方向，纵是灯红酒绿，都无法放缓我们的脚步。集团公司成立以来，规模不断壮大，资产增加到200亿元，员工也增加到160多人。在集团公司发展的道路上，“同路人”不断增多，“文化认同识人”的理念得到充分体现。

我们的企业有一片宽广的高台。在钦州市人民政府高规格建设滨海新城理念下，我们已经站在高起点，在滨海新城的广大舞台上，我们只需要放开手脚，就能大显身手。在这里，“能者上，庸者下、平者让”，有能力、有激情、和企业价值观一致的人都能获得重用。同时，公司提供各种培训、学习的机会，为员工创造条件，和公司一同成长。8年来，集团公司涌现出了一批能征善战，能文能武的综合型人才，他们把在集团工作当成了自己的事业，他们用滨海人吃苦耐劳的奉献精神，创造了集团公司的百亿资产；他们用滨海人敢于战斗的拼搏精神，铸就了滨海新城的条条大路、栋栋高楼；他们用滨海人锐意进取的开创精神，开启了滨海新城美好明天之路。在集团公司发展的舞台上，“能力匹配用人，组织培养育人、事业发展留人”的理念得到充分彰显。

我们的企业是一个温馨的家庭。业务工作之外，有员工发挥才干的舞台，党支部、工会、共青团、妇联，完善的组织机构，让每一个员工都能找到组织，发挥才能，成就自我，获得成就感；工作之余，员工有去处，主题党日、青年志愿活动、员工素质拓展、职工运动会、各种知识竞赛、征文等丰富多彩的活动，让员工在繁忙的工作中放松自我，获得精神上的满足，通过各种集体活动，让员工拥有归属感；员工的身心健康有人关注，集团公司为员工安排职工体检、职工职业健康教育讲座、“五险一金”外的职工医疗及意外保险等齐全的保障。员工生病或意外，会有集团公司的慰问；员工家里遇到困难，会有集团公司的募捐帮助；员工思想出现起伏，会有各种群团组织为其开导。“以人为本”的管理理念融入到公司员工生活的每一个角落，更多的关怀，让员工在公司无时不刻都感受到关心和呵护，有了家一般的安全感觉。

新时代已经来临，在习近平同志新时代中国特色社会主义理论指导下，在钦州市委市政府的正确领导下，滨海新城的建设已经走上了一条康庄大道，我们集团公司必将不忘初心，牢记“打造中国最美新城”的企业使命，秉承我们“担当责任，求真务实，开拓创新”的企业价值观，为实现我们集团公司成为北部湾区域内最受信赖的城市运营商的美好愿景而不懈奋斗，让我们一起为集团公司的美好明天歌唱！