领导干部履责担当，加强日常廉政监督。厅领导班子成员积极履行“一岗双责”，切实担负对分管工作领域、处室和联系点业务工作和党风廉政建设的双重领导责任。厅党组细化分解履职尽责和党风廉政建设责任，厅领导与分管处室、单位签订廉政责任书，在各党支部讲授廉政党课，加强分管处室、单位监督管理和干部职工日常教育提醒；组织开展廉政谈话，厅领导对分管处室、单位领导干部开展廉政谈话，进行廉政提醒，层层传导压力。今年以来，厅领导讲授专题党课、廉政党课、集体廉政谈话100余人次；对审计组长、主审以及新提拔、新进单位干部进行谈心提醒50余人次。

抓住关键时间节点，认真推进廉政提醒。在元旦、春节、“壮族三月三”、清明、五一、端午、中秋、国庆等重要节假日前，厅机关纪委及时提出纪律要求，进一步提高政治站位，明确节假日领导干部和审计人员的廉政责任。在节假日前，均编写廉政短信发送至每一名审计干部，及时进行纪律教育和廉政提醒。

坚持警钟常鸣，深化廉政警示教育。围绕“廉洁从审，享受人生”的主题开展廉政警示教育，适时召开干部职工大会通报全国、全区违反“四风”问题的典型案例，以反面教材警醒审计干部，防控触碰廉政“高压线”。组织全厅干部职工观看廉政警示教育片《广西三起县级扶贫办主任严重违纪案件警示录》，促进党员领导干部牢固树立宗旨观念和自律意识。审计组利用审计之余的时机，组织审计人员到区内相关监狱等廉政教育基地，开展廉洁从审警示教育活动，以活生生的反面案例加强警醒警示。

抓好廉政文化建设，营造廉政教育氛围。利用宣传平台推进廉政文化建设，在厅门户网站开设“机关党建”、“廉政建设”等专栏宣传廉政建设，在厅办公楼电子屏幕系统滚动展播审计干部家属寄予的“家庭助廉”等各类廉政格言。开展道德讲堂主题活动，由审计干部以“讲故事”的方式阐述廉政与道德的人和事，加强社会主义核心价值观、审计职业道德、传统文化美德和廉洁从审纪律教育。建设廉政文化室和在办公楼层通道张挂廉政警示教育图片进行展示，营造廉政氛围，树立廉政新风。

紧盯审计现场环节，深化工作纪律监督。所有审计组进点审计前，由分管领导或带队领导召集审计组成员进行集体廉政谈话。审计组在进驻被审计单位时，要求必须进行审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律的纪律公示，并在审计进点会上宣读廉政纪律要求。厅机关纪委适时对审计现场实行廉政回访，了解审计组在审计过程中遵守纪律情况。审计结束后，请被审计单位直接向机关纪委寄送《审计组和审计人员遵守审计纪律评价表》，评价和反映审计组执行审计纪律情况。做好审计组党建工作，成立审计组临时党支部或党小组，明确廉政监督员职责，切实加强廉政风险防控。